Ajankohtaista

Ylivieskalaiselle metsuriyrittäjä Jani Pirnekselle ”Työyhteisön hyvä tyyppi” -stipendi

Ylivieskalaiselle metsuriyrittäjä Jani Pirnekselle on myönnetty Metsämiesten Säätiön ”Työyhteisön hyvä tyyppi” -stipendi. Stipendin arvo on 500 euroa.

Metsuriyrittäjä Jani Pirnes Ylivieskasta pitelee Metsämiesten Säätiön stipendiä ja kukkakimppua.
Ylivieskalainen metsuriyrittäjä Jani Pirnes palkittiin Metsämiesten Säätiön 500 euron ”Työyhteisön hyvä tyyppi” -stipendillä. Pirnestä kiitetään erityisesti positiivisesta asenteesta, työkavereiden huomioimisesta ja kesätyöntekijöiden opastamisesta.

Stipendiä esittivät Metsänhoitoyhdistys Pyhä-Kalan toimistoassistentti Tarja Luomajoki, metsäesimiehet Markku Mämmelä ja Lotta Pasma sekä metsäasiantuntijat Jari Penttilä ja Jorma Vikki.

Stipendin perusteluksi he toteavat seuraavaa:

Mainos, juttu jatkuu alla Mainos päättyy

”Jani on positiivinen ihminen, jonka kanssa voi keskustella kaikista asioista hyvillä mielin. Hän on töissä avoin ja muut huomioonottava. Jani ottaa kesätyöntekijät huomioon järjestämällä yhteiskyytejä, opastamalla ja kohtelemalla kaikkia samanvertaisina. Hänen kanssaan voi ottaa hankalat asiat puheeksi ja keskustella asiallisesti. Jani uskaltaa myös itse sanoa epäkohdista urakanantajalle päin. Hän on itsenäisesti ajatteleva osa työyhteisöä ja on omalla suhtautumisellaan auttanut muita uudistuneiden työnohjausmenetelmien kanssa. Jani on tyyppi, jonka kanssa on mukava olla töissä.”

Metsämiesten Säätiö haluaa nostaa ”Työyhteisön hyvä tyyppi”-stipendillä” esille arjen työyhteisösankareita metsäalalla, sillä osaava ja motivoitunut ihminen on metsäalan keskeisin menestystekijä ja alan toimintakulttuurin rakentaja.

Stipendin myöntämisperusteina ovat:

  • itsensä johtaminen (innostuu arjen onnistumisista ja kannustaa onnistumaan, uskaltaa pysähtyä ja olla läsnä)
  • vastuun ottaminen (tunnistaa omat ja muiden mahdollisuudet, huolehtii työkavereista, suhtautuu rohkeasti uuteen)
  • oppii ja opastaa (on vastuullisesti utelias ja valmis kehittymään, innostuu työelämän monimuotoisuudesta ja ajattelun laajuudesta)
  • sekä rehdin ja luotettavan metsämies- ja metsänaishengen ylläpitäminen

Metsämiesten Säätiö on 1948 perustettu yleishyödyllinen säätiö, jonka tehtävänä on metsäalan kehittäminen sekä alalla toimivien ihmisten hyvinvoinnin edistäminen. Säätiö jakaa oman sijoitustoimintansa tuottoa ja lahjoitusvaroja alalle tavoitteellisin apurahoin ja stipendein.

Tilaa metsäalan painavin uutiskirje!

* Pakollinen

Lähetä juttuvinkki